银鸽公司以技改增优势强后劲
作者单位
梁喜英  
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中文摘要:
      为进一步提升自主创新能力,银鸽公司各机关部室主动作为,下车间、进一线、解难题,协助各单位查找制约生产经营的瓶颈问题。利用“头脑风暴”、“鱼骨图”等方法梳理出44 个具有挑战性的技改项目。经过多次论证,放弃了一部分不具备可行性和效益提升不明显的项目,最终确立25 个项 目,其中节约成本费用类项目13 个,优化工艺、提高质量或效率类项目8 个,增加产能类项目2 个,安全环保类项目2 个。
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